経営理念 ─身の丈にあった経営─
■基本方針
設立時は大手商社の子会社であり、経営権は商社が持っておりましたが、
現在は独立し、会社株式は社員が保有する社員参加型経営となっています。
会社は、国内メーカー及び外国メーカーから医療用検査機器の保守を委託され、
全国7営業所の拠点で、保守業務主体で営業しております。
社員は総数30数名、主力は世間一般に言われるような高学歴・有名校卒業ではなく、
働くチャンスを求めてきた者たちです。
給与体系は、年功序列型から能力評価型に切り替え、現在では保守業務での能力・
出動実績・対外評価などを重視しています。
会社で得た利益は、社員の労働評価に基づいて還元することを継続します。